又色又污又爽又黄的网站_欧美同性gv片在线观看_中国妓女bbw野外_同性男男a片在线观看播放
網(wǎng)站首頁(yè)
走進(jìn)東勁
關(guān)于東勁
About Dongjin
東勁集團(tuán)簡(jiǎn)介
組織機(jī)構(gòu)
致員工書(shū)
領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷
資質(zhì)榮譽(yù)
黨建活動(dòng)
組織建設(shè)
黨建動(dòng)態(tài)
大事記
聯(lián)系方式
經(jīng)營(yíng)發(fā)展
經(jīng)營(yíng)發(fā)展
development
資產(chǎn)分布
經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)
招標(biāo)采購(gòu)
電子平臺(tái)
東勁網(wǎng)上商城
漢澤坊酒商城
生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)
財(cái)務(wù)報(bào)告
客戶(hù)見(jiàn)證
東勁橡膠管
新聞中心
新聞中心
News Center
集團(tuán)要聞
綜合新聞
宏觀視野
政策聚焦
媒體關(guān)注
深化改革
視角點(diǎn)贊
經(jīng)典新常態(tài)
東勁集團(tuán)微博
新浪微博
騰訊微博
期刊雜志
東勁人
漢澤坊報(bào)
社會(huì)責(zé)任
社會(huì)責(zé)任
responsibility
社會(huì)公益
責(zé)任行動(dòng)
責(zé)任報(bào)告
企業(yè)文化
企業(yè)文化
culture
東勁文化綱要
東勁精神
東勁VI
東勁集團(tuán)有故事
品牌形象
圖視東勁
廉潔文化
文化動(dòng)態(tài)
企業(yè)文化空間
藝術(shù)長(zhǎng)廊
國(guó)韻文苑
健身俱樂(lè)部
節(jié)假紀(jì)念日
金字塔論壇
東勁地球村論壇
漢澤坊白酒論壇
公益慈善基金會(huì)
專(zhuān)項(xiàng)工作
專(zhuān)項(xiàng)工作
Special work
人力資源
領(lǐng)導(dǎo)致歡迎辭
員工行為守則
人才理念
在線(xiàn)教育
職證公示
在線(xiàn)招聘
績(jī)效考核
思想工作
安全生產(chǎn)
科技研發(fā)
法務(wù)建設(shè)
公示公告
網(wǎng)上調(diào)查
在線(xiàn)咨詢(xún)
應(yīng)用文本
教育培訓(xùn)
投資者關(guān)系
投資者關(guān)系
Investor
東勁集團(tuán)股份
東勁液壓橡塑制品
漢澤坊酒業(yè)
龍克貿(mào)易
開(kāi)福酒業(yè)貿(mào)易
勁派研究所
酎酒研究會(huì)
飛碟物流
上林新苑合作社
首頁(yè)
>
企業(yè)文化
>
東勁文化綱要
地圖展示
東勁文化綱要
一、 東勁總理念:“好品質(zhì),好未來(lái)!”,以“價(jià)值導(dǎo)向”為中心。
二、 東勁企業(yè)宗旨:與客戶(hù)共享成功、與員工共求發(fā)展、與社會(huì)共同進(jìn)步!
三、 東勁的核心企業(yè)文化“品質(zhì)、責(zé)任、誠(chéng)信、創(chuàng)新、精細(xì)、高效、分享、感恩”。
四、 堅(jiān)持“以人為本,科學(xué)管理”的管理理念。
五、 堅(jiān)持“以市場(chǎng)中客戶(hù)的需求為中心”的經(jīng)營(yíng)理念。
六、 東勁經(jīng)營(yíng)方針是:“質(zhì)量是生命,管理出效益”
七、 東勁精神:真誠(chéng)、奉獻(xiàn)、拼搏、進(jìn)取、協(xié)作、競(jìng)爭(zhēng)、團(tuán)結(jié)、友善。
八、 我們的愿景和目標(biāo):創(chuàng)造精品,沖出國(guó)門(mén),創(chuàng)中國(guó)的世界名牌,為民族爭(zhēng)光!
九、 東勁的工作標(biāo)準(zhǔn):客戶(hù)的滿(mǎn)意就是我們的工作標(biāo)準(zhǔn)!
十、 東勁人的人才要求:專(zhuān)業(yè)致勝;東勁人的工作態(tài)度:精益求精!建立以“市場(chǎng)為中心,顧客為中心”的企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念!
十一、 強(qiáng)化九大意識(shí):1安全意識(shí)、2品質(zhì)意識(shí)、3制度意識(shí)、4創(chuàng)新意識(shí)、5團(tuán)結(jié)意識(shí)、6團(tuán)隊(duì)意識(shí)、7競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、8市場(chǎng)意識(shí)、9效益意識(shí)
執(zhí)行三個(gè)轉(zhuǎn)變:由人為管理向制度管理轉(zhuǎn)變,由剛性管理向人性化的柔性管理轉(zhuǎn)變,由情感化粗獷管理向理性管理民主化、科學(xué)化、業(yè)務(wù)智能化轉(zhuǎn)變。
執(zhí)行“德才兼?zhèn)?,以德為先”,用賢不避親的用人機(jī)制:
有德有才(正品)的破格重用,
有德無(wú)才(廢品)的培養(yǎng)使用,
無(wú)德有才(次品)的限制使用,
無(wú)德無(wú)才(毒品)的堅(jiān)決不用。
十二、 進(jìn)取觀念:設(shè)備精良自動(dòng)化、辦公網(wǎng)絡(luò)自動(dòng)化(資源共享)。
十三、 “三化理念”:決策程序化,管理民主化,團(tuán)隊(duì)和諧化
十四、 “三一理念”:樹(shù)立一個(gè)觀念:全局觀念;
堅(jiān)持一個(gè)中心:責(zé)任心;
堅(jiān)持一個(gè)靈魂:誠(chéng)信;
十五、 建立“責(zé)、權(quán)、利”相統(tǒng)一的正三角中軸扁平化組織機(jī)構(gòu)模型。
十六、 要依靠科技創(chuàng)新不斷地提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。
十七、 會(huì)議執(zhí)行原則:
會(huì)而必錄 會(huì)而必議 求同存異 議而必決
決而必行 行而必果 果而必驗(yàn) 行而必督
十八、產(chǎn)品品質(zhì)不是質(zhì)檢檢出來(lái)的(已晚),是人才(通過(guò)先進(jìn)精良設(shè)備)設(shè)計(jì)出來(lái)的,是人才的品質(zhì)派生出來(lái)的。人品如產(chǎn)品,產(chǎn)品看人品!
十九、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)加學(xué)習(xí)是最好的提高員工素質(zhì)的方法!
二十、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹(shù)形象,提倡勤儉節(jié)約,反對(duì)享樂(lè)浪費(fèi),職責(zé)明確,獎(jiǎng)罰分明,有章可循。
二十一、時(shí)間永遠(yuǎn)大于或等于質(zhì)量,質(zhì)量永遠(yuǎn)大于或等于利潤(rùn)。
二十二、訂制管理模式,打造營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì),完善產(chǎn)品體系,提升市場(chǎng)業(yè)績(jī)。
二十三、東勁管理之魂魄:人才和制度。
二十四員工修養(yǎng)之雙翼:批評(píng)與自我批評(píng),以身作則、嚴(yán)于律己。
二十五、宣傳語(yǔ):東勁愛(ài)人人,人人愛(ài)東勁!
走進(jìn)東勁
東勁集團(tuán)簡(jiǎn)介
組織機(jī)構(gòu)
致員工書(shū)
領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷
資質(zhì)榮譽(yù)
黨建活動(dòng)
組織建設(shè)
黨建動(dòng)態(tài)
大事記
聯(lián)系方式
經(jīng)營(yíng)發(fā)展
資產(chǎn)分布
經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)
招標(biāo)采購(gòu)
電子平臺(tái)
東勁網(wǎng)上商城
漢澤坊酒商城
生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)
財(cái)務(wù)報(bào)告
客戶(hù)見(jiàn)證
東勁橡膠管
新聞中心
集團(tuán)要聞
綜合新聞
宏觀視野
政策聚焦
媒體關(guān)注
深化改革
視角點(diǎn)贊
經(jīng)典新常態(tài)
東勁集團(tuán)微博
新浪微博
社會(huì)責(zé)任
社會(huì)公益
責(zé)任行動(dòng)
責(zé)任報(bào)告
企業(yè)文化
東勁文化綱要
東勁精神
東勁VI
東勁集團(tuán)有故事
品牌形象
圖視東勁
廉潔文化
文化動(dòng)態(tài)
企業(yè)文化空間
藝術(shù)長(zhǎng)廊
專(zhuān)項(xiàng)工作
人力資源
領(lǐng)導(dǎo)致歡迎辭
員工行為守則
人才理念
在線(xiàn)教育
職證公示
在線(xiàn)招聘
績(jī)效考核
思想工作
安全生產(chǎn)
投資者關(guān)系
東勁集團(tuán)股份
東勁液壓橡塑制品
漢澤坊酒業(yè)
龍克貿(mào)易
開(kāi)福酒業(yè)貿(mào)易
勁派研究所
酎酒研究會(huì)
飛碟物流
上林新苑合作社
Copyright 2019 東勁集團(tuán)股份有限公司 All Rights Reserved.
冀ICP備19011205號(hào)-3
技術(shù)支持:
河北網(wǎng)加思維